NOTA: Folheto distribuído aos trabalhadores municipais de Toronto (março-2025) que pode ser útil aos operários de Laval... e a quaisquer outros grevistas.
Trabalhadores da cidade de Toronto, vocês estão no caminho da greve e o sindicato está no controlo; não deixem que o sindicato controle esta luta.
No Verão de 2023, os trabalhadores municipais de Hamilton estavam prestes a entrar em greve e o CUPE 5167 realizou comícios. Falaram com uma linguagem radical sobre como os gestores e patrões tinham recebido um aumento de 10% num ano, enquanto aos trabalhadores só tinham sido prometidos 2%, um aumento que consideraram ofensivo.
Como o contrato dos trabalhadores dos transportes públicos também estava a terminar, o CUPE 5167 disse que devia fazer greve com os trabalhadores dos transportes públicos para “Fechar a Cidade!”. O sindicato chegou a um acordo um dia antes do prazo de greve, que apenas garantiu um aumento de 2,75%. Tratava-se de um aumento salarial inferior à taxa de inflação, ou seja, essencialmente um corte salarial.
Os trabalhadores ficaram aborrecidos e, em todas as cláusulas de segurança sindical, os delegados sindicais disseram que era o melhor que podiam fazer e pressionaram os trabalhadores a aceitar o acordo. Com a pressão do sindicato, os trabalhadores aceitaram o acordo com relutância, e o sindicato recusou-se a divulgar quaisquer resultados sobre o resultado da votação do acordo quando pressionado pelos trabalhadores. Esta história de sabotagem sindical é a mesma em todo o Canadá; o sindicato prega o radicalismo quando um contrato está a acabar, depois apressa-se a fazer um acordo para evitar uma greve, e o acordo não chega nem perto de responder às verdadeiras necessidades dos trabalhadores. A luta dos trabalhadores da cidade de Hamilton foi sabotada pelo seu sindicato. Não deixem que o mesmo vos aconteça.
Para os trabalhadores da cidade de Toronto, há uma crise económica e as condições só vão piorar. Os sindicatos estão ligados à classe dominante e ao Estado para manter a “paz social” e conter a greve dentro dos limites “legais”. O poder da luta vem de vós, os trabalhadores. Devem ser dados passos para começar a arrancar a greve ao controlo dos sindicatos e para compreender que os trabalhadores de todas as indústrias enfrentam as mesmas condições de deterioração e sabotagem por parte do “seu” sindicato.
Tomem medidas para controlar a greve por vós próprios, formando comités de luta compostos pelos trabalhadores mais combativos, defendam uma assembleia geral para debater a direcção que a greve deve tomar e criem um comité de greve combativo que represente os interesses reais de todos os trabalhadores em greve. Este comité de greve defende a necessidade de alargar a greve, uma necessidade para que qualquer greve seja vitoriosa. Isto só pode ser conseguido desafiando a direcção do sindicato e aproveitando a iniciativa dos trabalhadores em greve.
Trabalhadores da cidade de Toronto, se querem fazer greve e se reconhecem que outras greves e lutas de trabalhadores partilham os vossos interesses, contactem-nos! Contactem-nos se simpatizam com as posições propostas nesta declaração. A greve está nas vossas mãos!
Por comités de luta e por comités de greve que representem os verdadeiros interesses dos trabalhadores em greve!
A revista
Révolution ou Guerre numéro 29, Janeiro de 2025 aqui : rg-no29-janvier2025-pdf
Fonte: https://les7duquebec.net/archives/298378?jetpack_skip_subscription_popup
Este artigo foi traduzido para Língua Portuguesa por Luis
Júdice
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